Redaksiku.com – Gubernur Banten Andra Soni mendorong transformasi pengembangan kompetensi Aparatur Sipil Negara melalui penerapan konsep Corporate University di lingkungan Pemerintah Provinsi Banten. Langkah strategis ini dirancang untuk mengubah paradigma pengembangan kapasitas pegawai dari yang sebelumnya bersifat individual menjadi pembelajaran organisasi yang terintegrasi secara menyeluruh.
Gagasan tersebut mengemuka ketika Gubernur Andra menanggapi pemaparan Rancangan Peraturan Gubernur mengenai Corporate University. Pemaparan ini disampaikan langsung oleh Kepala Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Banten, EA Deni Hermawan, di Ruang Rapat Gedung Negara Provinsi Banten yang terletak di Kota Serang pada hari Rabu, 23 September 2026.
Penerapan sistem pembelajaran modern ini dinilai sangat mendesak untuk memastikan setiap program peningkatan kapasitas pegawai memiliki keterkaitan erat. Kebijakan tersebut harus terhubung langsung dengan kebutuhan organisasi birokrasi serta pencapaian visi dan misi pembangunan daerah dalam jangka panjang.
ADVERTISEMENT
SCROLL TO RESUME CONTENT
Transformasi Pembelajaran Organisasi di Lingkungan Pemerintahan
Konsep Corporate University hadir sebagai respons nyata atas dinamika kebijakan nasional yang terus berkembang, termasuk merujuk pada ketentuan dalam Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2023 tentang ASN. Melalui sistem ini, pola pengembangan sumber daya manusia tidak lagi berjalan secara parsial atau terpusat pada keinginan individu semata.
Perubahan mendasar yang diusung mencakup beberapa elemen penting dalam tata kelola birokrasi:
- Pergeseran fokus pelatihan dari pengembangan individu menuju pembelajaran berbasis organisasi.
- Keterlibatan aktif seluruh perangkat daerah dalam mengidentifikasi kebutuhan kompetensi secara spesifik.
- Penyusunan modul pembelajaran yang adaptif terhadap berbagai tantangan nyata dalam pelayanan publik.
- Kolaborasi lintas sektor untuk memastikan setiap program pelatihan berdampak langsung pada masyarakat.
Dengan skema tersebut, beban peningkatan kapasitas aparatur tidak lagi semata-mata berada di pundak badan kepegawaian saja. Setiap unit kerja di bawah pemerintah daerah dituntut bertransformasi menjadi bagian dari organisasi pembelajar yang dinamis.
Penerapan Corporate University di Banten dijadwalkan resmi meluncur pada 8 Oktober 2026 sebagai rangkaian peringatan HUT ke-26 Provinsi Banten.
Akselerasi Pembangunan Desa dan Peran Strategis ASN
Salah satu fokus utama yang diintegrasikan dalam kurikulum Corporate University ini adalah upaya percepatan pembangunan desa di seluruh wilayah Banten. Pemerintah daerah ingin memastikan bahwa kapasitas intelektual dan teknis yang dimiliki para pegawai dapat langsung dirasakan oleh masyarakat di tingkat akar rumput.
Para pegawai aparatur didorong untuk tidak hanya duduk di balik meja kantor, tetapi juga turun tangan langsung memberikan pendampingan. Pendekatan ini diharapkan mampu memperkuat tata kelola pemerintahan desa secara merata dan berkelanjutan.
Inisiatif ini dirancang sebagai laboratorium pembelajaran sekaligus wujud nyata pengabdian kepada masyarakat dengan melibatkan ribuan personel birokrasi di berbagai wilayah kabupaten dan kota.
Pemerintah provinsi meyakini bahwa kehadiran aparatur yang kompeten di tingkat lokal akan mempercepat penyelesaian berbagai persoalan sosial dan ekonomi. Sinergi antara pusat pemerintahan dan wilayah pedesaan menjadi kunci utama dalam mewujudkan kesejahteraan masyarakat Banten secara menyeluruh.
Persiapan Peluncuran Menjelang Hari Jadi Provinsi
Tahapan penyusunan regulasi berupa Rancangan Peraturan Gubernur saat ini sedang dimatangkan oleh jajaran Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia bersama instansi terkait. Seluruh perangkat teknis dipersiapkan agar sistem baru ini dapat langsung diimplementasikan tanpa hambatan berarti setelah resmi diluncurkan.
“Peluncuran ini akan menjadi bagian dari rangkaian peringatan Hari Ulang Tahun ke-26 Provinsi Banten.”
— EA Deni Hermawan
Momentum hari jadi provinsi sengaja dipilih untuk menandai babak baru birokrasi yang lebih profesional, adaptif, dan responsif terhadap kebutuhan zaman. Dukungan penuh dari kepala daerah menjadi dorongan kuat bagi seluruh jajaran pegawai untuk menyukseskan transformasi besar ini.
Pertanyaan Umum
Apa itu Corporate University Pemprov Banten?
Corporate University adalah sistem pengembangan kompetensi ASN yang berfokus pada pembelajaran organisasi untuk menjawab tantangan birokrasi dan pelayanan publik secara terintegrasi.
Kapan program ini mulai diberlakukan?
Rencana penerapan sistem ini dijadwalkan akan diluncurkan secara resmi pada tanggal 8 Oktober 2026 bertepatan dengan perayaan HUT ke-26 Provinsi Banten.
Apa saja fokus utama dari pelatihan ini?
Selain meningkatkan kinerja internal birokrasi, program ini memprioritaskan akselerasi pembangunan desa serta optimalisasi peran aparatur dalam melakukan pendampingan masyarakat.
Ringkasan
Gubernur Banten Andra Soni secara resmi mendorong penerapan konsep Corporate University guna mentransformasi sistem pengembangan kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Provinsi Banten. Kebijakan strategis yang dibahas bersama Kepala BPSDM Banten, EA Deni Hermawan, di Serang pada 23 September 2026 ini dirancang untuk mengubah paradigma pelatihan pegawai dari yang bersifat individual menjadi pembelajaran organisasi yang terintegrasi.
Berdasarkan Rancangan Peraturan Gubernur yang tengah dimatangkan, sistem pembelajaran modern ini dijadwalkan akan diluncurkan secara resmi pada 8 Oktober 2026 bertepatan dengan HUT ke-26 Provinsi Banten. Implementasi Corporate University bertujuan untuk menyelaraskan kapasitas birokrasi dengan kebutuhan pembangunan daerah, merujuk pada ketentuan Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2023 tentang ASN.
Selain memperkuat tata kelola internal pemerintahan, kurikulum dalam inisiatif ini memfokuskan akselerasi pembangunan desa melalui pendampingan langsung oleh para pegawai di tingkat akar rumput. Melalui kolaborasi lintas sektor dan keterlibatan aktif seluruh perangkat daerah, program ini diharapkan mampu meningkatkan kualitas pelayanan publik dan mempercepat kesejahteraan masyarakat Banten secara berkelanjutan.
